NederlandsEnglish
Aan het woord
Click on the slide!

Martijn

Mijn vak is mijn hobby

Click on the slide!

Bert

Niets zo veranderlijk als de mens

Click on the slide!

Yuri

Never a dull moment

Click on the slide!

Jim

Feeling houden met het netwerk

Click on the slide!

Ron

Meer dynamiek door slimme gebruikers

Click on the slide!

Marcel

Tijdens de verbouwing gaat het werk gewoon door

Frontpage Slideshow (version 2.0.0) - Copyright © 2006-2008 by JoomlaWorks

Bert

‘Niets zo veranderlijk als de mens’ is een veel gebruikte uitdrukking, maar zodra het jezelf, je eigen omgeving, werk of ontwikkeling raakt, sta je er toch vaak even anders tegenover.

Volgens mij gaan veranderingen en verbeteringen pas echt van de grond komen op het moment dat je zelf goed in je vel zit en je plezier hebt in je werk en je team. Hierdoor ontstaat er wederzijds vertrouwen binnen het team, waardoor je eerder, beter en sneller gaat samenwerken. Dit is in mijn visie de sleutel om een verandering of verbetering te realiseren.
Door een betere samenwerking tussen mensen, afdelingen en processen gaan verbeteringen en veranderingen pas echt vliegen. In mijn ogen is niets zo leuk om als team gezamenlijk tot een goed resultaat te komen. Binnen mijn eigen team of project probeer ik daarom een sfeer van veiligheid en vertrouwen te creëren; door die sfeer ontstaat ruimte voor persoonlijke groei en gaan teamleden zich ontwikkelen, beter samenwerken en samen betere resultaten neerzetten. Door daarnaast elkaar met een flinke dosis humor scherp te houden, dagen we elkaar voortdurend uit om werk van een kwalitatief hoger niveau neer te zetten. In mijn rol als interim manager of projectmanager fungeer ik als bruggenbouwer en teamspeler naar mijn team en de omgeving. Met onze omgeving maak ik heldere afspraken over wat ik van hun verwacht en waar zij mij en mijn team op aan kunnen spreken.

"Inhoudelijk probeer ik altijd met een creatieve aanpak tot een oplossing te komen"

Ik vind dat een essentiële of fundamentele verbetering nooit gerealiseerd kan worden door te lang voort te blijven borduren op het bestaande. Er komt een moment dat je het weer een keer fundamenteel anders moet benaderen! Kijk eens met de ogen van een ander naar je probleem; leg je probleem uit aan een volslagen buitenstaander; andermans ogen zien vaak wat bij jou een blinde vlek is geworden. Je vindt dan vaak de meest verbazingwekkende en goede oplossing voor je probleem.

In mijn collega’s van Legian heb ik gelijkgestemden gevonden. Samen zorgen wij ervoor dat uw organisatie efficiënter gaat functioneren, onder andere door het concretiseren van doelstellingen en succesvol implementeren van verbeterslagen.